北京2月10日上班，北京2月10日上班时间

北京市政府上班时间

政府单位2023年春季作息时间上午：9：00到12：30；下午：14：30到18：00。接市政府办公室通知，从3月6日（星期一）起，实行春季作息时间。区级机关作息时间调整为上午：9：00到12：30；下午：14：30到18：00。

北京市政府上班时间是9：00-12：00，13：30-17：00，星期一到星期五 ，节假日除外。因为北京市政府属于是国家单位，统一按照公务员待遇，工作时间也是国家统一的，所以北京市政府上班时间是9：00-12：00，13：30-17：00。

北京市政府单位下午一般是1点上班。一年分冬夏两个作息时间，每年十月一日至次年四月三十日，为冬季作息时间，五月一日至九月三十日，为夏季作息时间。机关工作人员的午休时间，冬夏一律为一个小时（含午餐时间）。

北京公务员休假制度

北京市女子监狱公务员年休假规定如下。参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天。参加工作时间满5年不满10年的，每年休假期为7天。参加工作时间满10年不满20年的，每年休假期为10天。

近来 ，中央国家机关参照执行北京的有关规定，工作年限10年以下的，休假7天；工作年限满10年不满20年的，休假10天；工作年限满20年以上的休假14天。(4)产假制度。女性公务员产假为90天，其中包括产前休假15天。

即北京婚假天数为十天。 机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。

法律主观：公务员病假请假天数，比较好 是根据医生的建议来。《公务员法》并未对公务员病假有相关规定，但是公务员每年享有不同天数的休假，这些假是可以用来抵扣病假的。

事业单位的上班时间和下班时间，全国没有一个统一的规定；一般是双休，只在工作日上班，作息时间分为夏季作息时间和秋(冬)季作息时间。 其中夏季作息时间：上午办公时间：8：00-12：00，下午办公时间：15：00-18：00。

法律分析：北京公务员产假为128天。据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，符合难产情况的，由医生开具难产证明可增加15天难产假。北京地方相关法律规定，除享受国家规定的假期外，女方增加产假30天。

北京春节后哪天开工上班北京2月10日上班

『One』， 春节：2024年2月10日（初一～16日（初七）放假调休，共7天。2月17日（星期六正月初八）、2月18日（星期日正月初九）上班。清明节：4月4日～6日放假公休，共3天。

『Two』， 春节（2024年2月10日）：2月9日至15日放假调休，共7天，2月17日（星期六）、2月18日（星期日）上班。清明节（2024年4月4日）：4月4日放假，共1天。

『Three』， 月17日（星期六）、2月18日（星期日）上班。

『Four』， 春节：2月10日至2月17日放假调休，共7天。2月17日（星期六）、2月18日（星期日）上班。清明节：4月4日至4月6日放假共3天，4月7日(星期日)上班。劳动节：4月29日至5月1日放假调休，共3天。

『Five』， 北京冬季上班时间是 上午8：00-12：00，下午14：00-18：00（或：13：00-17：00）。夏季作息时间是上午7：00-11：00，下午14：00-18：00。

北京大学放假时间

北京大学：2023年暑假时间为6月24日至8月25日。复旦大学：2023年暑假时间为6月19日至8月27日。上海交通大学：2023年暑假时间为6月25日至8月24日。浙江大学：2023年暑假时间为7月1日至8月27日。

部分大学放假时间如下：中国人民大学：2023年暑假时间为7月8日至8月27日。清华大学：2023年暑假时间为6月24日至8月31日。北京大学：2023年暑假时间为6月24日至8月25日。复旦大学：2023年暑假时间为6月19日至8月27日。

北京大学放寒假时间是2022年1月17日，开学时间是2022年2月20日，放假时长是35天。南京体育学院放寒假时间是2022年1月15日，开学时间是2022年2月19日，放假时长是36天。

暑假高校放假时间如下：中国人民大学：2023年暑假时间为7月8日至8月27日。清华大学：2023年暑假时间为6月24日至8月31日。北京大学：2023年暑假时间为6月24日至8月25日。

北京市劳动法里的年假规定

『One』， 北京劳动法规定公司年假几天 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天； 已满10年不满20年的，年休假10天； 已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

『Two』， 法律分析：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

『Three』， 最新《劳动法》年假规定《劳动法》中没有年假的规定。按《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。

『Four』， 北京年假规定多少天 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

『Five』， 劳动法关于年假的规定如下：『1』 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。